Se réinventer en CDI
Changer de métier est une décision importante, surtout lorsqu’on est en CDI. Entre la sécurité de l’emploi actuel et la volonté de se réinventer, il peut être difficile de savoir par où commencer. Pourtant, de nombreuses options existent pour les salariés en CDI qui souhaitent se reconvertir. Dans cet article, découvrez les étapes clés pour réussir votre transition professionnelle en toute sérénité.
1. Faire le point sur vos motivations et compétences
Avant de se lancer, il est essentiel de bien comprendre les raisons qui vous poussent à changer de métier. Est-ce le besoin de relever de nouveaux défis ? Une envie de travailler dans un secteur plus aligné avec vos valeurs ? Ou simplement l’envie de découvrir de nouvelles compétences ?
Faire un bilan de compétences peut être est une excellente première étape. En effet, ce dispositif permet de faire le point sur vos acquis, vos aspirations et de déterminer les métiers qui peuvent correspondre à votre personnalité ainsi qu’à vos aspirations.
2. Explorer les dispositifs pour se former tout en étant en CDI
Un changement de métier implique souvent d’acquérir de nouvelles compétences. Heureusement, plusieurs dispositifs permettent aux salariés en CDI de se former sans quitter leur emploi.
3. Planifier sa transition sans précipitation
Changer de métier prend du temps, surtout lorsque l’on est en CDI. Il est important de planifier chaque étape et de se fixer des objectifs réalistes pour ne pas compromettre la transition.
- Étudier le marché du travail : Avant de vous lancer dans une formation ou de poser votre démission, prenez le temps de bien comprendre le marché de votre futur métier : Quels sont les secteurs qui recrutent ? Quelles compétences sont les plus recherchées ? Des plateformes comme Data Emploi ou Linked In peuvent vous donner des indicateurs sur les opportunités disponibles.
- Organiser son financement : Certaines formations peuvent être coûteuses. En plus du CPF renseignez-vous sur les possibilités de financement via France Travail (surtout si une période de chômage est envisagée), ou les aides régionales pour les reconversions.
- Construire un plan d’actions : Dressez un planning des étapes de votre reconversion : formation, mise à jour de CV, recherche de postes, etc. Une transition progressive est souvent plus rassurante et permet de se préparer efficacement.
4. Préparer sa sortie du CDI en douceur
Lorsque vous êtes prêt à quitter votre CDI, assurez-vous de le faire en respectant les formalités et en maintenant de bonnes relations avec votre employeur.
- Informer votre employeur : La transparence est importante. Prévenez votre employeur de votre projet de reconversion dès que vous êtes prêt à le faire,
- Faire une bonne passation : Quitter son poste en laissant une image positive est essentiel. Préparez soigneusement la passation de vos dossiers pour faciliter votre départ.
5. S’immerger dans son nouveau métier
Une fois la formation terminée et le CDI quitté, il est temps de se lancer dans votre nouveau métier. Cette dernière étape peut être intimidante, mais il existe des ressources pour vous accompagner.
- Stage ou CDD dans le nouveau domaine : Pour débuter, pensez aux contrats courts ou aux stages. Ils permettent de prendre confiance et de consolider vos compétences sans pression.
- Réseautage : Rejoignez des groupes professionnels dans votre nouvelle filière, assistez à des événements ou participez à des formations continues pour rester à jour.
- Faire le point régulièrement : La reconversion est un processus évolutif. N’hésitez pas à faire régulièrement le point sur vos réussites et à ajuster vos objectifs en fonction de vos avancées et de vos nouvelles aspirations.
En résumé
Changer de métier en étant en CDI est tout à fait possible, à condition de bien se préparer et de connaître les dispositifs disponibles pour les salariés. Entre bilan de compétences, formations, planification, et sortie en douceur du CDI, chaque étape contribue à assurer une transition réussie. En prenant le temps de bien réfléchir à votre projet, vous maximisez vos chances de réussir cette nouvelle étape de votre vie professionnelle.
Vous envisagez de changer de métier tout en étant en CDI ? Ensemble, élaborons un plan de transition adapté pour concrétiser votre projet en toute sérénité. Contactez-moi pour un accompagnement personnalisé !
